Có những câu hỏi phỏng vấn là những bài kiểm tra điển hình, những câu hỏi khó đáp, và sau đó có những câu hỏi khá kỳ lạ, khó trả lời và có thể tạo nên sự bất ngờ trong hầu hết các cuộc phỏng vấn xin việc.
I. Tại sao nhà tuyển dụng đặt ra những câu hỏi phỏng vấn kỳ lạ?
Nếu bạn tham gia phỏng vấn tại các tập đoàn toàn cầu, hoặc thậm chí là các công ty tại Việt Nam. Bạn cũng có khả năng gặp phải những dạng câu hỏi phỏng vấn độc đáo.
II. Danh sách 20 câu hỏi phỏng vấn kỳ lạ
1. Mang theo một vật phẩm thú vị nhất với bạn đến buổi phỏng vấn.
2. Hãy tưởng tượng một cây viết có thể thực hiện bất cứ điều gì. Bạn sẽ bán nó cho tôi như thế nào?
3. Mỗi ngày, bạn nghĩ đến con số nào nhiều nhất?
4. Nếu bạn có một ngày tự do trên trái đất, bạn muốn thực hiện điều gì nhất?
5. Nếu bạn bắt đầu hẹn hò với một đồng nghiệp, bạn có thông báo cho người quản lý về mối quan hệ không?
6. Bạn mong muốn điều gì được viết trên bảng mộ của mình?
7. Đặt tên cho bảy nhân vật lùn trong bộ phim Nàng Bạch Tuyết của Disney.
8. Làm thế nào bạn sẽ di chuyển ba chiếc ghế từ đây sang đây trong căn phòng?
9. Đây là một cây viết ở giữa chúng ta. Bạn sẽ chuyển cây viết cho tôi như thế nào?
10. Bạn có đeo ô dù ở sân bay để khách của công ty nhận ra bạn khi họ đến không?
11. Có sói sinh sống ở Việt Nam không?
12. Nếu bạn là một loài động vật, bạn sẽ là gì? Tại sao?
13. Bạn có vài trăm kg hộp các loại. Dưới sự chỉ đạo của bạn, với một nhóm mười người, bạn sẽ phân công nhiệm vụ như thế nào để chuyển các hộp từ điểm A đến điểm B, cách xa nhau một km?
14. Nếu bạn là một chiếc ô tô, bạn sẽ chọn chiếc xe nào?
15. Một hòn đảo:
– Kế hoạch của bạn cho hòn đảo là gì?
– Ai sẽ là bạn đồng hành trên đảo?
– 3 quy tắc hàng đầu trên hòn đảo sẽ là gì?
16. Bạn mong muốn cải thiện mối quan hệ với mọi người qua điều gì?
– Một tình bạn
– Mối quan hệ làm việc hiệu quả
– Đối tác mới
17. Loại trái cây nào mô tả bạn tốt nhất?
18. Nếu bạn là loại kem, bạn sẽ là loại kem nào?
19. Tính cách của bạn được mô tả tốt nhất bằng chương trình truyền hình nào?
20. Màu sắc yêu thích của bạn là gì và tại sao?
III. Gợi ý cách ứng phó với những câu hỏi này
Nếu bạn đối mặt với một câu hỏi phỏng vấn lạ lùng, đừng sợ hãi. Có thể nhà tuyển dụng chỉ muốn hiểu sâu hơn về bạn, vì những câu trả lời trước đó của bạn có thể đã xuất sắc rồi. Dưới đây là một số gợi ý về cách xử lý câu hỏi phỏng vấn độc đáo.
- Bình tĩnh. Nếu bạn bị đặt ra một câu hỏi và ban đầu bạn cảm thấy bất ngờ, hãy thở sâu. Giữ tư thế tốt và nhìn trực tiếp vào đôi mắt của người phỏng vấn. Bạn muốn thể hiện sự bình tĩnh và tự tin, ngay cả khi bạn không cảm thấy như vậy.
- Chuẩn bị. Cách tốt nhất để chuẩn bị cho bất kỳ câu hỏi phỏng vấn nào là thực hành. Thực hành trả lời các câu hỏi phổ biến với một người bạn; điều này sẽ giúp bạn tự tin khi tham gia cuộc phỏng vấn. Yêu cầu một người bạn đặt cho bạn một số câu hỏi phỏng vấn khó khăn trong quá trình luyện tập của bạn.
- Dành chút thời gian nghỉ ngơi. Nếu bạn đối diện với một khoảng trống, hãy biết rằng bạn có thể tạm dừng một chút trước khi trả lời. Bạn cũng có thể kiếm thêm thời gian với một bình luận như, “đó là một câu hỏi rất thú vị; hãy để tôi suy nghĩ về điều đó một lúc.”
- Đặt câu hỏi độc đáo. Phần lớn câu hỏi phỏng vấn kỳ lạ được thiết kế để đánh giá khả năng phê phán của bạn. Thường không có câu trả lời ‘đúng’. Hãy giải thích lí do một cách rõ ràng khi bạn trả lời câu hỏi để thể hiện quá trình suy nghĩ của bạn, ngay cả khi bạn đang cố gắng tìm kiếm câu trả lời. Nếu bạn cảm thấy lạc quan, hãy đặt những câu hỏi rõ ràng.
- Suy nghĩ về công việc. Hãy nhớ rằng câu hỏi phỏng vấn được thiết kế để đánh giá xem bạn có những kỹ năng cần thiết cho công việc hay không. Khi bạn trả lời một câu hỏi, hãy nghĩ về cách thể hiện một kỹ năng hoặc phẩm chất có liên quan đến bạn. Ví dụ, nếu người phỏng vấn hỏi về màu mà bạn cảm thấy phản ánh bạn nhất, bạn có thể nói, “màu xanh, vì đó là màu nhẹ nhàng, và tôi giỏi giữ bình tĩnh dưới áp lực.”
- Quay lại sau. Nếu đầu óc bạn trống rỗng, hãy cân nhắc nói điều gì đó như, “đó là một câu hỏi thú vị. Tôi có thể dành thêm thời gian để xem xét và trả lời sau không? ”Hi vọng rằng, sau một khoảng thời gian ngắn, bạn sẽ có thể đưa ra câu trả lời.
- Theo dõi. Nếu bạn không thể trả lời câu hỏi vào cuối cuộc phỏng vấn, hãy cung cấp câu trả lời trong thư cảm ơn của bạn.
